Marketing cho sự kiện khi phát tờ rơi

[Vietlink]

Chắc hẳn bạn không mấy xa lạ với hình ảnh phát tờ rơi mà một vài đơn vị thực hiện sự kiện vẫn thường làm rồi đúng không ạ. Tuy nhiên, để việc phát tờ rơi đem lại hiệu quả, tổ chức một phương pháp khoa học và hợp lý thì quả không dễ dàng chút nào.

Đầu tiên, bạn nên khám phá hiểu ai là người sẽ tham gia event của bạn, họ thường hay là xuất hiện ở một số địa điểm như thế nào. Từ đó bạn sẽ chọn nơi phát tờ rơi sao cho xác suất nhiều người tiềm năng tham gia sự kiện xuất hiện cao nhất.

tổ chức sự kiện tổng kết cuối năm

Tiếp theo địa điểm chính là thời gian, bạn phải xác định thời gian nào trong ngày là hợp lý nhất từ việc xác định lịch hoạt động chủ yếu của đối tượng tham dự sự kiện, đích đến là tìm “giờ cao điểm” mà họ xuất hiện.

Một câu hỏi một số bạn chưa có kinh nghiệm sẽ băn khoăn là phát tờ rơi có cần xin phép hoặc không? Câu trả lời là có, bạn phải xin phép Sở Văn hóa Thể thao và Du lịch nơi bạn dự định phát tờ rơi cũng như là xin phép địa điểm bạn sẽ phát tờ rơi. nếu như bạn phát chui, có thể bạn sẽ phải phát tại rìa ngoài hoặc là tại cũng phụ, bãi giữ xe.. rất bất tiện. Bạn còn nên lưu ý về một vài quy định riêng của từng địa điểm phát tờ rơi nữa nha! Ví dụ bạn chỉ được phát tờ rơi cho khách hàng đi ra từ một số siêu thị, bởi lẽ họ sợ khách hàng sẽ xả rác bên trong siêu thị chẳng hạn.

công ty tổ chức tất niên

Về số lượng nhân viên huy động để phát tờ rơi? Thường với một vài trường hợp phát nhanh chóng thì tầm 1- 2 bạn 1 địa điểm, nhưng nếu như muốn phô trương quy mô thì nên 2 bạn trở lên - hoàn hảo là phải có đồng phục đầy đủ sẽ tăng độ tin cậy của sản phẩm hơn rất lớn. Do đó, bạn phải căn cứ vào nhu cầu marketing cho sự kiện mà bố trí nhân sự cho hợp lý và tiết kiệm.

Chi phí và tiền lương phải tính thế nào? Chi phí phát tờ rơi tính trên số lượng từng tờ, ví dụ 10.000 tờ x 800 đ = 8.000.000 đ nhưng sẽ có việc việc nhân viên phát tờ rơi nhét vào tay khách 1 tập tờ rơi luôn để phát cho nhanh hết. Cho nên có thể khoán theo thời gian thay bởi khoán số lượng. Bạn nhớ tính thêm khoản thất thoát bởi do nhân viên không làm tròn trách nhiệm, phát dư hoặc là không phát mà bỏ đi... - do đó bạn phải tính tới việc có người giám sát chấm công đầy đủ và nhớ đưa ra đa số ràng buộc về trách nhiệm để công bằng cho cả 2 bên.

View more random threads:

• Một vài điều bạn nên chú ý khi thực hiện tiệc sinh nhật ngoài trời cho bé
• Lý do máy bẻ đai sắt của cơ sở CHIHO là sự chọn lọc số 1 của ngành sắt thép?
• Nướng bánh bò dễ chơi chỉ cần nồi cơm điện
• Video Phẫu Thuật Thẩm Mỹ Vùng Kín Chi Phí Phẫu Thuật Vùng Kín Đà Nẵng
• Trung Quốc dẫn đầu các thị trường nhập khẩu rau quả Việt Nam
• Ứng dụng công nghệ sinh học là chìa khóa thành công trong nuôi trồng thủy sản.
• Điều trị táo bón cho cả gia đình
• Chức năng push status hữu ích dành cho những người sử dụng đầu ghi avtech
• Năm 2021, rót tiền nơi đâu?
• Giải pháp mới về nguồn trái cây sạch cho người dùng